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一、年限：低15年
二、年龄：女职工50/55岁，女灵活就业55岁
男性统一60岁
三、企业退休职工退休金的计算公式:
基本养老金=基础养老金 + 过渡性养老金 +个人账户养老金1.基础养老金=养老金计发基数X(1+本人平均缴费工资指数)/2X缴费年限X1%
2.过渡性养老金=养老金计发基数X视同缴费指数X视同缴费年限X1.3%
3.个人账户养老金=养老保险个人账户储存额/计发月数
讲三个案例：
案例一：从1993年开始参加企业职工养老保险，按照 低缴费基数缴费，到2007年缴满15年后中断，2022年退休时每月领取养老金1262.41元。
案例二：从1993年开始参加企业职工养老保险，按照 低缴费基数缴费，到2022年退休时缴满30年，每月领取养老金2457.59元。
案例三：从1993年开始参加企业职工养老保险，按照平均缴费基数缴费，比老李和老张都高，到2022年退休时缴满30年，每月领取养老金3357.05元。
从上述事例可以看出:
同为 低缴费基数，缴费30年比缴费15年每月养老金多了近一倍;同样缴费30年，按照平均缴费基数缴费比按照 低缴费基数缴费每月养老金多了1/3。
也就是说在同等条件下，缴费年限越长，缴费基数越高，退休后领取的养老金也会越高
